2024年度个人述职报告鄂尔多斯市市场监督管理局三级调研员 杨宁
来源 : 人事科作者 : 创建时间 : 2025-01-14 10:16
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2025年1月
在局党组的坚强领导下，2024年本人始终坚持以新思想为引领，深入贯彻落实党的二十大及二十届二中、三中全会精神，牢牢把握局党组的总体部署，聚焦核心责任，切实履行职责。下面我就2024年的理论学习、履职尽责、廉洁从政等情况报告如下。
一、坚定理想信念，把握正确政治方向
始终把理论武装作为履职之基，着重在学懂、弄通、做实新思想上下功夫，及时跟进总书记重要讲话和指示批示精神的学习，系统学习党的创新理论成果。一是牢记初心使命，践行党的宗旨。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻习近平总书记考察内蒙古时的重要指示重要讲话精神，以铸牢中华民族共同体意识为主线，落实习近平总书记交给内蒙古的“五大任务”和全方位建设模范自治区“两件大事”，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚决贯彻党中央和上级党委政府的各项决策部署。始终坚持严格落实意识形态责任制，加强阵地管理。二是加强理论学习，提升能力素质。全面系统地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神及习近平总书记考察内蒙古时的重要指示重要讲话精神等，认真参加党组中心组和党支部学习，认真撰写学习笔记，一年来，参加中心组理论集中学习12次，参加市委组织部举办的各类培训班85学时，参加网络培训53学时。紧盯业务知识学习，重点学习了食品药品安全领域的法律法规、条例、办法，努力做到知行合一，学以致用，使自己的业务素质真正跟上工作实践需求，务实高效推动分管领域各项工作落地落细。三是坚持从严律己，垂范树良典范。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，认真贯彻中央八项规定精神，坚持正风肃纪。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，注重加强个人道德修养，不断提高道德水平，做到自重、自省、自尊、自爱。同时，将职业道德与社会公德、家庭美德、个人品德相结合，正心修身、涵养文化，对上对下对同事，坦诚相待、光明磊落。一年来，本人、亲属均没有违纪违规现象发生。
二、聚焦主责主业，积极担当作为
根据工作分工，我协助张垸帼副局长负责食品安全监管工作一年来，恪尽职守，勤勉尽责，创新工作思路，强化工作落实，各项工作取得新进展。一是强化包联督导。根据市局工作安排，主要负责督导杭锦旗市场监管领域重点工作落实情况。严格落实中央八项规定及其实施细则精神和为基层减负有关工作要求，统筹安排包联督导与业务指导，增强包联督导的针对性，提高督导检查工作效率。一年来，深入包联旗区开展督导检查15次，推动市场监管领域重点工作有效落实。二是推动食品安全专项整治。进一步督促落实食品安全主体责任，紧盯食品安全源头管控、重点领域监管、风险监测，强化食品全流程、全链条监管，持续开展“净化校园食品安全护幼”“夜间食品安全”“牛肉干及其他肉制品”、畜禽肉等各类食品安全专项行动，守牢守严食品安全底线。三是加强食品生产监管。持续推动食品加工园区规范化建设和“七好”小作坊建设，印发《鄂尔多斯市食品加工园区规范化标准化建设实施方案》，推动食品加工园区规范化标准化建设，截至目前，3个园区完成自治区标准规范化园区验收，24度评定“七好”小作坊108家，挖掘“精特美”品牌14个。加强食品生产许可现场核查和许可档案管理，完善行政许可事权划分，统一许可核查标准，规范现场核查，形成有效工作机制，截至目前，全市共现场核查企业95家次，新发食品生产许可证23家，变更25家，延续11家，提出整改问题470余条。四是推进机关纪委工作高效开展。上半年，多次以党组会、专题会等形式及时传达学习上级党委、纪委监委关于党风廉政建设和反腐败工作部署要求，研究制定具体措施，推动党风廉政建设向纵深发展。组织党员干部观看警示教育片，筑牢拒腐防变思想防线。通过党建网、微信公众平台及时通报各级纪检监察机关下发的典型案例，切实增强干部职工纪律意识。截至目前在重要时间节点发布廉政提醒5次。常态化开展廉政谈心谈话，不断增强党员干部廉洁自律意识。持续强化与派驻纪检监察组的联合监督，建立健全廉政风险防控机制，全面组织排查廉政风险点，研究和制定部门和岗位防范措施，做到了岗位职责明确、权力运行和工作流程清晰、廉政风险清楚、防范措施得力，紧盯市场监管重点领域和关键节点，严肃查处违反中央八项规定精神问题和不作为、乱作为、庸懒散等表现，扎实开展全市系统行风建设三年攻坚行动，市局机关党的作风建设持续向好。
三、坚持廉洁自律，不断筑牢政治防线
始终将政治建设摆在首位，严格履行“一岗双责”，在推进各项工作开展的同时，认真做好党风廉政工作，坚持将党风廉政建设责任制和各项工作任务同部署、同落实，从严要求干部、亲属、身边工作人员。督促分管科室开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，切实以“主题教育”学习成效推动分管科室自身建设再上新台阶。督促分管科室干部坚持以上率下、身体力行，聚焦“四风”问题，深入整治不作为、乱作为、慢作为等懒政怠政行为。教育分管科室干部坚守为官从政做人底线，自觉诚恳接受各方面监督，时刻在思想上、行动上严守法律红线、道德底线和纪律规矩高压线，筑牢拒腐防变防线。年内开展多次分管领域干部的廉政谈话。
四、存在问题和下一步工作思路
一年来，在回顾总结成绩的同时，我也清醒地认识到距离上级的要求和广大干部群众的期盼还有一定差距。一是常以“忙”为由，忽视了学习的重要性，学习缺乏系统性、全面性，学习方式更多是“被动应付”，学习效果不尽如人意；二是思想政治建设与上级的要求仍有一定差距，需进一步提升思想觉悟；三是工作落实与实际情况结合不够紧密，工作思路和方法的创新不足，工作效果有待提升。
下一步，我将强化政治引领，深入学习贯彻新思想，不断提高把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的能力；坚持问题导向，深入基层一线调查研究，及时发现和解决市场监管工作中的新情况新问题；压实主体责任，严格落实八项规定精神，持之以恒纠治“四风”，营造风清气正的良好政治生态；创新工作思路，主动适应经济社会发展新形势，探索更加科学高效的监管模式；注重工作实效，把工作重心放在解决实际问题上，以实干实绩取信于民。
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